HR-Administration mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung (m/w/d)

Auftr.-Nr. 11259-ST

In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• Selbstständige Abwicklung der Personaladministration von Ein- bis Austritten
• Erstellung von Arbeitsverträgen und allen dazugehörigen Dokumenten
• Betreuung und Unterstützung der Mitarbeiter:innen und Abteilungsleiter:innen
• Fachkundiger Ansprechpartner:in für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Themen
• Enge Zusammenarbeit mit der Personalverrechnung

Das bringen Sie mit, um in dieser Position zu überzeugen:

• Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung
• Einschlägige Berufserfahrung in einer Personalabteilung
• Analytisches Denken gepaart mit einer strukturierten, zielorientierten und sorgfältigen Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Genauigkeit
• Freude am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Serviceorientierung

Unser Kunde bietet Ihnen ein Arbeitsumfeld, das keine Wünsche offenlässt:

• Eine verantwortungsvolle Rolle in der HR-Abteilung eines internationalen Konzerns
• Vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem stabilen Unternehmensumfeld
• Flexibles Gleitzeitmodell und Home-Office-Optionen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• Zahlreiche Benefits wie eine Betriebskantine, Essenszuschüsse, Betriebsveranstaltungen und vieles mehr
• Ein attraktives Gehalt ab € 4.000 Monatsbrutto, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung

Ihr zukünftiger Arbeitgeber:

Freuen Sie sich auf einen internationalen Konzern mitten im Herzen von Linz! Hier arbeiten Sie in einem kompetenten Team und tragen maßgeblich zu einem reibungslosen Ablauf sämtlicher Agenden in der Personalservierung bei. Profitieren Sie von einem herausragenden Betriebsklima und zahlreichen attraktiven Mitarbeiter-Benefits. Weitere spannende Einblicke in das Unternehmen erhalten Sie gerne in einem persönlichen Gespräch!

Katharina Mursch-Edlmayr
Consultant

Linz

linz@schulmeister-consulting.com

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