Stellenprofil Personalmanagement
Wir Suchen
Teilzeitstelle zur Teamverstärkung im Ausmaß von 24 bis 32h/Woche im
Bereich Recruiting und Personalentwicklung.
Deine Aufgaben
- Personaladministration, On- und Off-Boarding Prozess
-
Regelmäßige Überprüfung und Anpassung von Personalrichtlinien und
-prozessen
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AnsprechpartnerIn für alle personalrelevanten Anliegen der
MitarbeiterInnen
- Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
-
Personalbeschaffung, Vorauswahl und Organisation von
Bewerbungsgesprächen
- Förderung Leistungsentwicklung und Feedbackkultur
-
Durchführung von Mitarbeitergesprächen und regelmäßigen
Feedbackgesprächen
- Organisation Teamevents
Dein Profil
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Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung (Personalmanagement,
Psychologie, BWL)
- sehr gute MS Office Kenntnisse
- sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsgeschick und gutes Zeitmanagement
- Lohnverrechnungskenntnisse von Vorteil
- proaktive, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
-
Freude im Umgang mit Kolleg*innen und Kund*innen sowie
teamorientiertes Denken
- offenes, kommunikatives und empathisches Auftreten
Wir bieten
- eine umfassende Einschulung
- ein angenehmes Büroklima
-
ein kompetentes Steuerbüro zur Unterstützung bei der Lohnverrechnung
-
eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren
Arbeitsplatz
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ein spannendes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Architekturbüro
- diverse Benefits
Deine Entlohnung
Die Entlohnung erfolgt lt. Kollektivvertrag, Überbezahlung ist je nach
Qualifikation möglich. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an:
Monica Resines
job@schenkersalviweber.com
Schenker Salvi Weber Architekten ZT GmbH
+43 699 15504050,
schenkersalviweber.com
AT Schottenfeldgasse 72/2/5, 1070 Wien, Österreich