Sozialarbeiterin am LKH-Univ. Klinikum Graz (m/w/d)

Sozialarbeiter*in am LKH-Univ. Klinikum Graz

"Menschen in kritischen Lebenslagen professionell unterstützen"

Die Sozialarbeiter*innen am Klinikum bieten Patient*innen Hilfe bei der Bewältigung von Alltagsproblemen. Unabhängig davon, ob es sich um Kinder und Jugendliche bzw. deren Familien handelt oder ob es ältere Personen betrifft.

Durch diese Unterstützung soll der im Krankenhaus eingeleitete Gesundungsprozess erhalten, gefördert und die Lebensqualität auch nach dem Spitalsaufenthalt verbessert werden.

Die Kliniksozialarbeit orientiert sich immer an den Bedürfnissen, Wünschen, Entwicklungsmöglichkeiten und den Ressourcen der Betroffenen. Dabei werden auch stets deren soziale und ökonomische Situation berücksichtigt.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben SIE sich JETZT!

• Es erwartet Sie neben einem krisensicheren Arbeitsplatz eine fundierte Einschulung mit regelmäßigen Feedbackschleifen, die Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung als Teil eines engagierten und erfahrenen Teams
• Wir bieten Ihnen eine Teilzeitanstellung mit fairer Entlohnung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten je nach Interesse und bereits mitgebrachten Kompetenzen zum Beispiel durch Erweiterung der Methodenkompetenz oder Social Skills
• Möglichkeit Prozesse mitzugestalten und umzusetzen
• Gefördertes Jahres-Jobticket oder ein gefördertes Jobrad
• Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
• Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke
• Alle zwei Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
• Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen
• Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote ( Kinderkrippe , Kindergarten , diverse Ferienbetreuungsangebote für 6-12-jährige Kinder) - je nach Verfügbarkeit
• Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
• Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
• Dienstwohnungen in der Nähe des Klinikums - je nach Verfügbarkeit
• Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander

Genauere Informationen zu unseren Benefits finden Sie unter: Das bieten wir unseren Mitarbeiter*innen!

Erfahren Sie mehr über das Klinikum als Arbeitgeber!

• Betreuung und Beratung von Patient*innen in stationärer Behandlung am Univ. Klinikum Graz auf unterschiedlichen Abteilungen
• Erstellung der Sozialanamnese im Gespräch mit Patient*innen, Angehörigen und Klinikpersonal
• Hilfestellung beim Umgang mit der neuen Lebenssituation und Aufzeigen von Änderungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in Form von Informations- und Beratungsgesprächen
• Erarbeiten einer Zieldefinition unter Berücksichtigung des Selbsthilfepotentials, der Selbstbestimmung und der individuellen Lebenssituation und dem Ausschöpfen sozialrechtlicher Ansprüche
• Anwendung des „Case-Management“ als Methode systematischer Planung, Koordinierung und Durchsetzung verschiedener Hilfsmöglichkeiten unter komplexen Bedingungen in Absprache mit anderen am Problemlösungs- und Gesundungsprozess beteiligten Berufsgruppen
• Kriseninterventionen , Dokumentation und Statistik , sowie die Betreuung von Praktikant*innen

FACHLICH:

• Abschluss der Akademie für Sozialarbeit oder Bachelorabschluss der Fachhochschule Studiengang Soziale Arbeit
• Vorerfahrung im Gesundheitsbereich wünschenswert
• Gute IT-Kenntnisse und die Bereitschaft zu Fortbildungen und Supervision

PERSÖNLICH:

• Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit
• Soziales Engagement und Einfühlungsvermögen
• Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit

( KAGes Gehaltsansätze )

Bitte fügen Sie die Kennzahl 9301 Ihrer Bewerbung an.

Nutzen Sie die Gelegenheit sich bei Fragen rund um die Stelle bei unserer Leiterin des Sozialdienstes, Frau Katharina Tatscher, MA unter 0316/385-12594 , sowie bei Fragen rund um das Auswahlverfahren bei unserem Recruitingleiter, Herrn Ing. Lukas Steinkellner, BA unter 0316/385-31683 genauer zu informieren.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.