Head of Marketing (m/w/d)

Head of Marketing (m/w/d)

• Entwicklung & Umsetzung einer wachstumsorientierten Marketingstrategie innerhalb der Freizeit -/Tourismus Branche
• Planung und Durchführung von Marketingkampagnen zur gezielten Auslastungssteuerung der gesamten Anlage
• Verantwortlich für das vorgegebene Marketingbudget
• Ermittlung von Ressourcenbedürfnisse und dessen effektiven Allokation
• Motivation und Entwicklung der Teammitglieder, um Spitzenleistungen zu erzielen
• Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation über alle Kanäle hinweg
• Einführung effizienter Tools und Systeme zur Automatisierung von Prozessen
• Controlling der umgesetzten Marketing Maßnahmen bzw. KPIs zur kontinuierlichen Optimierung
• Disziplinarische Berichtslinie an den Geschäftsführer der Betriebsgesellschaft in Oberhausen
• Fachliche und disziplinarische Führung des Marketing Teams
• Festlegung der jährlichen CRM Strategie in Zusammenarbeit mit Deinem Team
• Enge Abstimmung mit dem Vertrieb/Sales-Team zur Ansprache und Akquisition neuer Firmenkunden
• Zusammenarbeit mit dem internationalen Topgolf Marketing-Team
• Einbringung von trendigen Ideen um Topgolf stets als modern und trendy Destination zu positionieren
• Steuerung deines Teams auch als Inhouse Marketing Agentur für interne Abteilungen z.B. HR, Sales, Vertrieb, Operation
• Organisation und Durchführung von Medienbesuchen
• Umfassende und selbstständige Koordinationen interner und externer Stakeholder

• Mindestens 3 -5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, BWL oder ähnlichem
• Agile Herangehensweise bei der Umsetzung außerhalb einer strategischen Planung
• Eine starke "entrepreneurial attitude" sowie einen ausgeprägten "Business Sense"
• Ausgezeichnete Analysefähigkeiten, eine vorausschauende Arbeitsweise und den Anspruch an langfristige qualitative Ergebnisse mit der Fähigkeit zur Priorisierung
• Schnelle Auffassungsgabe, um sich schnell in neue Themen einzudenken und unterschiedlichste fundierte Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden
• Kommunikationstalent in der Beziehung zu verschiedenen Stakeholdern mit dem Ziel schnelle Gemeinsamkeiten zu finden und Probleme zum Nutzen aller zu lösen
• Gutes Verständnis des Ruhrgebiets, z.B. Konsumverhalten und Neuheiten am Markt
• Verständnis und Erfahrung zu den Vermarktungsmöglichkeiten des Individual- als auch Gruppen- bzw. Eventgeschäfts.
• Digitale und analoge Bespielung unseres „lead funnel“, mit Fokus auf Effizienz
• Multi Channel Verständnis
• Steuerungs-Kompetenz der Marketing-Dienstleister bzw. -Agenturen
• Erfahrung in der Kreation und Gestaltung von Content und Nutzung von CMS ist von Vorteil
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssicheres Englisch

• Attraktive Karrieremöglichkeiten mit Perspektive auch in anderen Standorten wie Deutschland, Schweiz und Italien zu arbeiten
• Mitgestaltung und Etablierung eines weltweit erfolgreichen Unterhaltungs- & Gastronomiekonzepts
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Kurse, Trainings & Seminare
• Mindestgehalt laut KV Hotel & Gastgewerbe /BG 1 (ab € 2.547,00 EUR)
• adäquate Überzahlung sehen wir als selbstverständlich

• Teilnahme am Corporate Benefit Programm
• Mitarbeiter-Rabatte für Topgolf Merchandise Produkte
• Mitarbeiter-Rabatte für Essen- und Getränke innerhalb unserer Anlage
• Kostenfreie Spiele außerhalb der Spitzenzeiten
• Mitarbeiter-Auszeichnungsprogramm ROCKSTAR
• Mitarbeiter-Parkplatz

Greenreb ist der offizielle Partner und exklusiver Lizenznehmer von Topgolf für Zentraleuropa. Topgolf ist ein innovatives Unterhaltungskonzept mit wettersicheren Abschlagplätzen, hochwertigen Speisen, frisch gemixten Cocktails & Longdrinks, Musik, sowie Räumlichkeiten für Privat- und Firmenevents. Mit über 90 Anlagen und mehr als 25 Mio. Besuchern weltweit, ist Topgolf ein führendes Unternehmen in der Freizeitindustrie. Greenreb realisierte in Wien erfolgreich die erste Anlage in Österreich.