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Projektentwickler:in Photovoltaik

StepStone
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Sie möchten Ihre Fähigkeiten in einem Unternehmen einbringen, das Tradition und Innovation vereint? Werden Sie Teil des Teams und helfen Sie dabei, die Energieversorgung von morgen zu gestalten – mit regionaler Verwurzelung und einem klaren Blick in die Zukunft!

Unser Kunde ist seit Generationen ein verlässlicher Partner für landwirtschaftliche Betriebe mit einem breiten Portfolio an Produkten und Services in den Bereichen Agrar, Technik, Baustoffe, Bau- und Gartenmarkt sowie Energie. In der - neu formierten - Photovoltaik-Unit werden nachhaltige, eigenfinanzierte Projekte sowie innovative Projekte für Kunden entwickelt und umgesetzt.

Ihre Aufgaben:
  • Sie konzipieren und betreuen Photovoltaik-Projekte für Gewerbe und Industrie mit einem Fokus auf Agri-PV und Batteriespeicher
  • Sie identifizieren bzw. akquirieren neue Projekte, bauen Kontakte zu potentiellen Projektpartner:innen auf und führen Vertragsverhandlungen
  • In der Kalkulation bzw. Vertragsgestaltung arbeiten Sie mit verschiedenen Tools und Vorlagen, die Sie aktiv weiterentwickeln
  • Sie entwickeln Power Purchase Agreements (PPAs) und Energiemanagement-Konzepte gemeinsam mit unserem Engineering-Team
  • Sie bilden eine wichtige Schnittstelle zu internen und externen Partner:innen

Ihr Profil:
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen Erfahrung in der Entwicklung von Photovoltaikprojekten mit
  • Idealerweise haben Sie Kenntnisse in den Bereichen Agri-PV bzw. Batteriespeichersysteme (BESS)
  • Sie haben eine strukturierte Arbeitsweise und sind es gewohnt Aufgaben sowohl selbständig als auch im Team zu erledigen
  • Gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:
  • Einstieg bei einem innovativen Tech-Pionier
  • Ein motiviertes Team, das mit Erfahrung und Leidenschaft die Energieversorgung von morgen gestaltet
  • Ein Bruttojahresgehalt ab EUR 70.000,- mit der Bereitschaft der Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung
  • Ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (Elektroauto)
  • Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Home-Office Möglichkeiten, Essenszuschuss, Zuschuss zum Öffi-Ticket, Kinderbetreuung und vieles mehr….)


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