(Junior) Projektleiter:in für Maschinen- und Anlagenbau

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(Junior) Projektleiter:in für Maschinen- und Anlagenbau

Arbeitsort:Edelstal
Abteilung:Instandhaltung/Engineering
Arbeitsausmaß:Vollzeit (38,5h/Woche)
Startdatum: ab sofort

Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kund:innen abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche.

Herzstück unserer Arbeit in Österreich ist unser lokales Produktions- und Logistikzentrum. Die strategischen Investitionen in den Standort umfassen innovative und nachhaltige Projekte, für deren Entwicklung und Umsetzung unser engagiertes Engineering Team verantwortlich zeichnet. Für diese ebenso spannende wie verantwortungsvolle Position suchen wir eine strukturierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung im Projektmanagement und eine Leidenschaft für Technik, einem Auge für Details und hohen Qualitätsansprüchen.

Du bist wissbegierig und schätzt einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich?
Die Hauptaufgabe in dieser Position ist es, für eine korrekte und wirtschaftliche Planung sowie Implementierung von Projekten mit einem Schwerpunkt im Bereich Maschinen- und Anlagenbau aber auch anderen Disziplinen . Dein vielseitiger technischer Background hilft dir bei der erfolgreichen Implementierung und dabei Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren und daraus Projekt zu entwickeln. Dabei stellst du die Einhaltung aller Gruppenstandards und lokalen Vorschriften sicher und setzt notwendige Korrekturmaßnahmen und Änderungen um. Du handelst als verantwortlicher Projektleiter oder unterstützt diesen und löst komplexe technische Probleme.

DEINE NEUEN AUFGABEN:

* Du bist Projektmanager:in und erstellst und stimmst Projektpläne ab und bist verantwortlich für die Überwachung und Dokumentation des Projektfortschritts
* Du bist technische:r Allrounder:in im Anlagenbau, Maschinenbau oder gleichwertig und setzt einschlägige Projekte nicht nur effizient, sondern auch in hoher Qualität um
* Du trägst dazu bei, dass alle CCH-Verfahren, Standards und lokalen gesetzlichen Anforderungen eingehalten werden
* Du wirkst an der Erarbeitung von Investitionsplänen und -strategien sowie Ausschreibungen mit und unterstützt dabei, den Standort zukunftsfähig zu machen (z. B. durch Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in der Produktion, Reduktion von CO₂-Emissionen, Erweiterung der Lagerkapazitäten etc.)
* Du löst komplexe technische Probleme mit modernen Methoden und setzt technische Innovationen erfolgreich um
* Du hilfst bei der Verwaltung des Inventars von Anlagevermögen und unterstützt bei der Überwachung, dass externe Dienstleister nach unseren H&S-, GMP- und Brandschutzvorschriften arbeiten

SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN?

* Dein ausgeprägtes Wissen im Bereich Projektmanagement und/oder dein Wissen im Engineering im Instandhaltungsbereich zeichnen dich aus
* Du bringst ein abgeschlossenes facheinschlägiges Studium mit, idealerweise im technischen Bereich und hast bereits mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich sowie Projektmanagement sammeln können
* Du verfügst über sehr gute MS-Officekenntnisse, speziell im Bereich Microsoft Excel, und hast idealerweise bereits Erfahrung mit einer Terminplanungssoftware und AutoCAD
* Du hast stark ausgeprägte Skills im Bereich Kommunikation (sowohl in Deutsch als auch Englisch)
* Du stichst durch dein Organisations- und Planungstalent sowie analytische Fähigkeiten hervor
* Du bist ein Teamplayer und treibst gerne zusammen Innovationen voran
* Du überzeugst durch deine eigenständige, qualitäts- sowie kostenbewusste Arbeitsweise

Gehalt:
Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt. Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einemMindestgehalt von EUR 60.000,- brutto/Jahr(ausgehend von einer Vollzeitstelle/ 38,5 Wochenstunden,All-In) rechnen. Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich.Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.

Diversity, Equity & Inclusion:
Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.

Sustainability:
Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.

BENEFITS

* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
* Mitarbeiter:innenrabatte
* Flexible Arbeitszeiten
* Essensstütze
* IT Equipment
* (Zusatz-)Versicherung
* Freigetränke
* Home-Office Möglichkeit

DEIN:E ANSPRECHPARTNER:IN

Anna Thurner
People & Culture
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