Patientinnenservice am Standort Weiz
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Patient*innenservice am Standort Weiz
Standort LKH - Univ. Klinikum Graz Ende der Bewerbungsfrist 15.03.2025„Menschen helfen Menschen“
Das LKH Weiz bietet den Patient*innen der Region Weiz mit einem Einzugsgebiet von ca. 90.000 Einwohner*innen eine internistische, orthopädisch-traumatologische, sowie allgemein- und visceralchirurgische Versorgung höchster medizinischer Qualität mit den Menschen im Mittelpunkt.
Es ist unser Auftrag, Patient*innen fachlich kompetent zu betreuen. Jede*r Patient*in ist mit ihrer*seiner Lebensgeschichte wahr und ernst zu nehmen und mit Respekt und Achtsamkeit zu begleiten.
- Attraktive und informative Einführungsveranstaltung
- Einschulung mit professioneller Begleitung sowie schriftliches Einarbeitungskonzept
- Abwechslungsreiche Aufgaben, sowie ein interessantes und breites Tätigkeitsfeld
- Vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
- Ganzjährige Kinderbetreuung - je nach Verfügbarkeit
- Dienstplanung mittels Wunschdienstplan
- Kostenloser Mitarbeiter*innen-Parkplatz
- Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
- Alle zwei Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
- Vergünstigte Essenstarife für unsere Mitarbeiter*innen
- Ab dem vollendeten 43.Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
- Dienstwohnung in der Nähe des LKH Weiz - je nach Verfügbarkeit
- Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
Unter dem Link Beruf & Karriere erfahren Sie mehr über das LKH Weiz als Arbeitgeber.
Ihre ArbeitsweltAls Patient*innenservice sind die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit im bettenführenden Bereich (Chirurgie und Interne Station, Interdisziplinäre Intensivstation):
- Durchführung von hauswirtschaftlichen Dienstleistungen und Servicetätigkeiten, welche in den gesamten Pflegeprozess integriert sind
- Hygiene- und Reinigungsarbeiten
- Wäschemanagement
- Getränke- und Speisenversorgung
- Bettenaufbereitung
- Enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Fachlich:
- Pflichtschulabschluss
- IT-Kenntnisse
Persönlich:
- Teamfähigkeit und Einsatzfreude
- Gute kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz
- Initiative und Flexibilität bei der Bewältigung neuer Aufgaben, Selbstmotivation
- Fähigkeit zum vernetzten Denken
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit und wertschätzende Kommunikation
Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:
- Masern, Mumps, Röteln
- Varicellen (Schafblattern)
- Hepatitis B
( KAGes Gehaltsansätze )
Dienstantritt: Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Befristung: Aufgrund der vertraglichen Rahmenbedingungen ist eine Befristung von einem Jahr vorgesehen, sollten Sie Freude an der Arbeit in unserem Team haben, wollen wir Sie jedoch keinesfalls gehen lassen. Eine unbefristete Anstellung ist daher unser Ziel. Ende der Bewerbungsfrist: endet am 15.03.2025 KontaktBitte fügen Sie die Kennzahl 9323 in Ihrer Bewerbung an.
Nähere Auskünfte erhalten Sie von der Pflegeleitung, Frau Johanna Mandl, MSc (Tel.: 03172/2214-2112).
Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.
Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen. Bewerben
Daten für diesen Job
Gehälter
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