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Technisches Produktmanagement (w/m/d) - R&D Pumpentechnologien

derStandard.at
KERN engineering careers GmbH
Graz
4.800,00 €
Vollzeit
BALDIGER BEWERBUNGSSCHLUSS
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DU

Technisches Produktmanagement (w/m/d) - R&D Pumpentechnologien
BIETE: Goldene Mitte zwischen Management und Technik

30.01.2025 Job-Nr.: 215293 Jetzt Bewerben

Für ein innovatives Unternehmen im Bereich Engineering suchen wir einen engagierten technischen Produktmanager (m/w/d), der eine Schlüsselrolle in spannenden Forschungs- und Entwicklungsprojekten übernimmt.

Wenn Sie eine Leidenschaft für moderne Technik und eine proaktive Arbeitsweise mitbringen, sind Sie hier genau richtig!

#Projektmanager #Technik #Pumpentechnologie #Innovation #Engineering #Forschung #Entwicklung

Graz Technisches Produktmanagement Aufgabengebiet
  • Eigenverantwortliche Definition von Entwicklungsaufgaben, die sich an den aktuellen Marktbedürfnissen orientieren
  • Initiierung und Leitung von R&D-Projekten zur Weiterentwicklung innovativer Pumpentechnologien
  • Unterstützung des Vertriebs- und Angebotsteams durch die Bereitstellung von Tools, Schulungen und Dokumentationen
  • Schnittstelle und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Technik, Projektmanagement und Marketing
  • Möglichkeit zur Mitarbeit in Entwicklungsprojekten wenn gewünscht
Skill-Set
  • Abgeschlossenes technische Ausbildung (Lehre, HTL, Uni) im Bereich Maschinenbau, Data Engineering o. Ä.
    • Bei Lehre, HTL-Abschluss: Berufserfahrung im Bereich Pumpentechnologien oder Hydraulik erwünscht
    • Bei Studium: Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend
  • Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Teamplayer mit selbstständiger Arbeitsweise und hervorragender Kommunikationsfähigkeit
Worauf man sich freuen kann
  • Eine sichere, langfristige Perspektive in einem internationalen, innovativen Unternehmen mit großem Entwicklungspotenzial
  • Zugang zu Talent- und Führungskräfteprogrammen zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
  • Moderne Arbeitsumgebung mit guter Erreichbarkeit und Parkmöglichkeiten
  • Verschiedene Mitarbeitervergünstigungen, ein Firmenrestaurant und vieles mehr!
Benefits
Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 4800, Maximum 550048005500Mindestgehalt Mindestgehalt

EUR 4800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)


Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4800 und EUR 5500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

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