Teamleiter im E-Commerce Bereich für landwirtschaftliche Ersatzteile (w/m/d)

Über uns

Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.

Eintritt

ehestmöglich

Beschäftigungsausmaß

Vollzeit

Std./Woche

38,5

Standort

Korneuburg

Aufgabenbereich

• Leitung und Weiterentwicklung des E-Commerce-Teams mit Fokus auf operative Umsetzung und Optimierung
• Initiierung und Koordination von Projekten für den Fachbereich, inklusive der Entwicklung und Implementierung neuer Prozesse
• Überwachung der Abläufe und Schnittstellen für einen reibungslosen Ablauf der Auftragsabwicklung
• Konzeption und Umsetzung von B2C-Kampagnen
• Organisation und Durchführung von Schulungen im B2B-Bereich
• Wartung und Updates der Systeme, um eine hohe Qualität und Zuverlässigkeit sicherzustellen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich E-Commerce oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung mit Katalogsystemen, SAP, Hybris von Vorteil
• Erste Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit einer hohen Affinität zu technischen Systemen und Prozessen
• Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung

Wir bieten

• Das Mindestgehalt liegt bei EUR 4.000,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Möglichkeit einer zusätzlichen leistungsorientierten Prämie
• Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,60€ zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder gratis Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
• Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren
• Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmens
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot

Kontakt

Philipp Zirsch
Recruiting
Telefon: +43 664/ 6274375
Mail: jobs@rwa.at