Internship HR Recruiting & People Development (m/w/x) (Vollzeit/Teilzeit, 3 - 6 Monate)

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AUFGABEN

• Unterstützung im Recruiting: Pflege des Bewerbermanagementsystems, Terminorganisation, Telefonchecks, Teilnahme an Bewerbungsgesprächen & Recruitingtagen
• Mitwirkung im Employer Branding: Content-Erstellung für Social Media, Planung von Karrieremessen & Events
• Organisation & Begleitung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, insbesondere in der Lehrlingsausbildung
• Unterstützung bei HR-Projekten (z. B. Learning Management, E-Learning)
• Datenpflege, Erstellung von Statistiken & Online-Umfragen
• Administrative Aufgaben & Erstellung von Präsentationen

PROFIL

• Du befindest dich in einem laufenden Studium mit Schwerpunkt HR oder einem ähnlichen Bereich
• Erste Erfahrungen oder ein Praktikum im HR-Bereich sind ein Plus, aber kein Muss
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office erleichtern dir die Arbeit; Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Dein Organisationstalent und d

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