Mitarbeiterin an der Fachbereichsbibliothek Geschichtswissenschaften

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Rund 7.500 davon sind in der Wissenschaft und Lehre beschäftigt, weitere 2.900 in der Administration und Organisation. Wir suchen einen*eine

Mitarbeiter*in an der Fachbereichsbibliothek Geschichtswissenschaften

150 Bibliotheks- und Archivwesen

Besetzung ab: 01.04.2025 | Stundenausmaß: 20,00 | Einstufung KV: §54 VwGr. IIIa

Befristung bis:

Stellen ID: 3540

Wenn Sie für Ihr Leben gern organisieren, kommunizieren und strukturieren, dann willkommen im Team! Denn bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die mit ihrer Arbeit etwas Sinnvolles für die Gesellschaft leisten wollen. An einem Ort, an dem der Austausch gelingt, mit der nötigen Freiheit, Professionalität und hohem Selbstanspruch.

An der Fachbereichsbibliothek Geschichtswissenschaften der Dienstleistungseinrichtung (DLE) Bibliotheks- und Archivwesen der Universität Wien ist eine Stelle des gehobenen Bibliotheksdienstes zu besetzen.

Ihr Aufgabenbereich umfasst die Kompetenzförderung von Studierenden im Bereich von Bibliotheks-, Medien- und Informationsnutzung, ein nachfrageorientiertes Beratungsservice und Rechercheunterstützung, das Kuratieren von Lernräumen, die Mitarbeit an Tutorials in Abstimmung mit der DLE und den Lehrenden der Geschichtswissenschaften, die Durchführung von allgemeinen sowie themenbezogenen Benutzer*innenschulungen und Führungen in der Fachbereichsbibliothek, Auskunftserteilung zu den Serviceangeboten der DLE, Unterstützung der FB-Leitung bei administrativen Tätigkeiten, Mitarbeit bei der Umsetzung der strategischen Ziele der DLE bzw. der Universität Wien sowie Mitarbeit bei Projekten und Arbeitsgruppen der DLE.

• Reifeprüfung
• abgeschlossene einschlägige bibliothekarische Ausbildung
• nachweisliche Erfahrung in der Benützer*innenschulung
• digitale und medienpädagogische Kompetenz
• gute MS-Office- und ALMA-Kenntnisse
• Kenntnisse im Bereich von E-Learning-Modulen und Literaturverwaltungsprogrammen
• Bereitschaft zu kontinuierlicher Fortbildung
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines engagierten Teams mit diversem universitären Background, in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Kursangebot.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 2.699,2 auf Basis Vollzeit (14 x jährlich) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

• Mit Lebenslauf und Motivationsschreiben
• Abschlusszeugnis Ihrer Qualifikation (z.B. Matura, Studium etc.)
• Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button

Hadi Mohammadi

hadi.mohammadi@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

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Bewerbungsfrist: 28.02.2025