Universitätsassistentin/PhD Position (m/w/d) Modellierung & integrierte Beurteilung städtischer Entwässerungssysteme

Institut für Siedlungswasserwirtschaft und Landschaftswasserbau

Universitätsassistent*in/PhD Position (m/w/d) im Bereich der Modellierung und integrierten Beurteilung städtischer Entwässerungssysteme

• Bearbeitung von Forschungsprojekten im Kontext der Modellierung und integrierten Beurteilung städtischer Entwässerungssysteme.
• Erstellen von wissenschaftlichen Publikationen in nationalen und internationalen Konferenzen/Journalen.
• Unterstützung in der Lehre des Institutes, Betreuung von Bachelor- und Masterprojekten sowie Mitbetreuung von Masterarbeiten.
• Unterstützung bei Workshops oder Tagungen, die vom Institut organisiert werden, Bearbeitung von Inhalten der Web-Page und in Social Media Kanälen.
• Das Verfassen einer Dissertation ist im Rahmen der Anstellung möglich und gewünscht.

Abgeschlossenes Master- bzw. Diplomstudium der Studienrichtungen Bauingenieurwissenschaften, Kulturtechnik und Wasserwirtschaft, Umwelt- und Systemwissenschaften oder vergleichbar

Grundkenntnisse in mindestens einem der folgenden Themen/Methoden:

• Modellierung urbaner Entwässerungssysteme
• Systemanalyse
• Big Data, Maschinelles Lernen und KI
• Städtische Überflutungen, Risikobewertung und Anpassung an den Klimawandel

Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mindestens Niveau C1).

• Abwechslungsreicher Aufgabenbereich

• Kollegial-freundschaftliches Arbeitsklima

• Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Home-Office-Möglichkeit; bezahlte Mittagspause - je nach Stundenausmaß)

• Internationale Weiterbildungsmöglichkeiten und Lehraufenthalte

• Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung

• Familienfreundlichster Betrieb der Steiermark 2018

• Öffi-Zuschuss

• Universitätssportprogramm

• Einkaufsvergünstigungen

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Zugang zu den neuesten Technologien

• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Sicheres und stabiles Arbeitsumfeld

• Zusatzpensionskasse

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 52.007,20 Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle von Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Bei der Personalauswahl dürfen Personen aufgrund des Geschlechts, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion oder der Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Orientierung nicht benachteiligt werden (Antidiskriminierung).

Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 3.500 Mitarbeiter*innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen.

Technische Universität Graz
Dekan der Fakultät für Bauingenieurwissenschaften
Univ.-Prof. Dr.-Ing. Martin Schanz
Rechbauerstraße 12
8010 Graz

Technische Universität Graz, Institut für Siedlungswasserwirtschaft und Landschaftswasserbau, Stremayrgasse 10/I, 8010 Graz, Österreich

Tel.: +43 316 873 8371; E-Mail: office-sww@tugraz.at