Mitarbeiter:in Trainingsadministration (Karenzvertretung, 20 Wochenstunden)

AUSTRIAN POWER GRID

Aufgaben

• Administration von Trainings/Workshops der internen APG Academy von der Anmeldung bis zur Verbuchung und Feedback-Auswertung
• Erfassen von Veranstaltungen in SAP SuccessFactors
• Organisation von Seminarräumen, Catering und Standortlogistik
• Seminarvorbereitung und Koordination aller erforderlichen Player
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Evaluation von Personalentwicklungsprozessen & -tools
• Administrative Unterstützung bei diversen Personalentwicklungsthemen & -projekten

Anforderungen

Must-Haves:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK-Matura)
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Backoffice, optimalerweise in der Administration im Bereich Learning and Development
• Erfahrung im Trainings- oder Eventmanagement
• Sehr gute MS-Office- sowie sehr gute Deutschkenntnisse
• Sicheres Auftreten gepaart mit ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte Persönlichkeit, selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Freude am Organisieren und an administrativen Tätigkeiten
• Serviceorientierte Umgangsformen sowie Lösungsorientierung runden Ihr Profil ab

Nice-to-have:

• Erfahrung mit SAP SuccessFactors
• Interesse an energiewirtschaftlichen Themen

Das bieten wir:

• Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
• Familienfreundliche Arbeitgeber:in
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten
• Kinderzulage
• Gefördertes Mittagessen
• Rabatte, Gutscheine, Sonderkonditionen
• Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work Life Balance

Das Gehalt für Ihren neuen Job richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt für diese Position Euro 3.553.- brutto im Monat.

Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

Dieser Position liegt eine Beschäftigung im Rahmen einer Arbeitskräfteüberlassung zu Grunde und ist bis September 2030 befristet. Arbeitgeber ist ein Arbeitskräfteüberlassungsunternehmen.

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