People & Culture Specialist (M/W/D) Mit Fokus Auf Arbeitsrecht, Recruiting Und Employer Branding

Auf diesen Job bewerben

Lg aus dem Atelier! Hier ist der Arbeitsplatz von Kreativen. In der voll einsehbaren Backstube genauso wie im Flagshipstore mit Café und im Büro. Der MARTIN AUER-Spirit ist überall: das Arbeiten mit freundlichen Menschen, mutige Innovationen und das Bestreben, es jeden Tag ein bisschen besser zu machen, machen uns aus. Als People & Culture Specialist bringst du dein Know-how aus den Bereichen Recruiting, Arbeitsrecht und Employer Branding ein und prägst unser Team und unsere MARTIN AUER Culture maßgeblich mit. Das sind deine Aufgaben:

• Du gestaltest die unterschiedlichen Candidate Journeys - von der Stellenausschreibung über Bewerbungsgespräche bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass die richtigen Talente Teil unseres Teams werden.
• Du bist unser/e Expert:in für arbeitsrechtliche Themen, erstellst und prüfst Verträge und berätst Kolleg:innen zu allen kniffligen Fragen.
• Du arbeitest gemeinsam mit dem Marketingteam daran, unser Unternehmen als großartigen Arbeitgeber noch bekannter zu machen.
• Du lebst die Werte unserer MARTIN AUER Culture und gibst sie aktiv an unsere Kolleg:innen weiter.
• Darüber hinaus bringst du dich auch in andere People & Culture Themen ein und möchtest gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen mutige und innovative Schritte gehen.

Den MARTIN AUER-Spirit bringst du schon mit:

• Mit deiner freundlichen, offenen Persönlichkeit und Haltung bist du eine Bereicherung für unser Unternehmen.
• Du bist beharrlich, optimistisch und arbeitest so, dass sich alle bei MARTIN AUER auf dich verlassen können.
• Dich zeichnet eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
• Es ist dir wichtig, deinen Beitrag auf dem Weg zu unseren Zielen und unserer Vision zu verstehen und ihn zu einem Besonderen zu machen.
• Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und hast Freude daran, laufend neue Menschen kennenzulernen und vor Gruppen zu sprechen.

Mit dem richtigen fachlichen Background machst genau du unser Team komplett:

• Du hast eine abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Recht oder Personalmanagement.
• Du hast bereits Erfahrung im HR-Bereich mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht, Recruiting und/oder Employer Branding gesammelt.
• Du hast bestenfalls eine Aus- oder Weiterbildung im Bereich Arbeitsrecht abgeschlossen.

Das kannst du dir erwarten:

• Freue dich auf abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben sowie ein eingespieltes Team in der teamorientierten und freundlichen Atmosphäre eines innovativen Grazer Unternehmens.
• Zum Start wirst du von deinen Teamkolleg:innen umfassend eingearbeitet, um dir einen optimalen Einstieg zu ermöglichen.
• In unserem ATELIER erwartet dich ein moderner und einladender Arbeitsplatz sowie tolle Mitarbeiter-Goodies.
• Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab € 46.200. Das tatsächliche Gehalt richtet sich natürlich nach deiner positionsrelevanten Qualifikation und Berufserfahrung.

Auf diesen Job bewerben

Daten für diesen Job