Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit? Sie zeigen eine service- und
lösungsorientierte Handlungsweise? Zudem überzeugt Ihr Arbeitsstil
durch Genauigkeit? Dann sind Sie genau der bzw. die Richtige für diese
Position!
Aufgaben
- Erstellung, Prüfung, Verhandlung von Verträgen und Vereinbarungen mit Kunden, Lieferanten und Partnern
- Ansprechpartner für Geschäftsführung und Führungskräfte in Rechtsfragen
- Unterstützung des HR-Teams in der Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
- Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen in IT- und Versicherungsthemen
- Sicherstellung der Anwendung von Gesetzen, Kollektivverträgen und sonstigen Rechtsgrundlagen
- Erstellung bzw. Weiterentwicklung von Vertragsvorlagen und internen Richtlinien
Qualifikation
- Fundierte juristische Ausbildung (Rechtswissenschaften, u.ä.)
- Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder einer vergleichbaren Position in einem Unternehmen von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gutes wirtschaftliches Verständnis und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, genaue Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und gute analytische Fähigkeiten
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz im familiengeführten Unternehmen mit einem zukunftssicheren Tätigkeitsfeld
- Onboarding Programm und umfangreiche Einschulung durch einen erfahrenen Mentor
- Vielfältiges Aufgabengebiet mit Spezialisierungsmöglichkeit entsprechend Ihrer Interessen und Stärken
- Umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm
- Gleitzeitregelung sowie eine gute Verkehrsanbindung
- Angenehme Bürogrößen und Mitarbeiterevents
Wir bieten Ihnen für diese Position eine Entlohnung laut
Kollektivvertrag, Überzahlung je nach Ausbildung, Qualifikation und
Erfahrung.