Head of IT Management

1190 Wien
Valida Vorsorge Management
Released:
14.03.2025

Unser Unternehmen zählt dank seiner hohen Dienstleistungsqualität zu den führenden Anbietern auf dem Gebiet der betrieblichen Altersvorsorge. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir eine:n

Als Head of IT Management sind Sie in der Retained IT Function verantwortlich für die Steuerung und Governance der ausgelagerten IT-Dienstleistungen sowie die Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit zwischen internen Geschäftsbereichen und externen IT-Partnern. Sie fungieren als zentrale Schnittstelle für strategische IT-Themen, stellen sicher, dass IT-Services die Geschäftsanforderungen optimal unterstützen und sorgen für die Einhaltung von Konzern- und Unternehmensrichtlinien im Bereich IT und Security.

Vollzeit (38,5 h/Woche)
Bürostandort in Wien (1190)
Homeoffice möglich

Was Sie erwartet:

• Führung und Weiterentwicklung des IT-Bereichs mit ca. 10 internen Mitarbeitenden sowie Steuerung von externen IT-Partnern (inkl. ausgelagerte IT Agile Delivery Unit). Förderung einer teamorientierten und kollaborativen Arbeitsweise, welche persönliche Entwicklung ermöglicht.
• IT-Governance & Strategie: Erstellung der IT-Strategie und Sicherstellung der Umsetzung. Sicherstellung der Einhaltung von Konzern- und Unternehmensrichtlinien sowie regulatorischen Standards in den Bereichen IT, Security, 3rd Party Management sowie Sicherstellung der DORA Compliance.
• Budget & Kostenkontrolle: Durchführung der IT-Budgetierung sowie kontinuierliches Kostenmanagement zur Optimierung der IT-Ausgaben.
• IT Innovation & Digitalisierung: Aktive Gestaltung der digitalen Transformation des Unternehmens inkl. Erstellung und Steuerung der zugehörigen IT Roadmap.
• Architektur & Agile Way-of-Working: Schwerpunkt Enablement technologische Erneuerung inkl. AI, Weiterentwicklung Valida Architektur. Förderung einer agilen Zusammenarbeitskultur über Unternehmensgrenzen hinweg, welche IT-Innovation, technologischen Fortschritt sowie die Einbettung von kontinuierlichem Kundenfeedback in der Weiterentwicklung berücksichtigt. Kontinuierliche Weiterentwicklung der agilen IT-Teams in Zusammenarbeit mit externen Partnern und Fachbereichen.

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Steuerung & Überwachung externer IT-Dienstleister sowie im Vertrags- und SLA-Management.
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von IT-Teams, idealerweise Erfahrung in der Steuerung von großen IT-Digitalisierungs-Initiativen
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, strategisches Denken
• Erfahrung im Prozessmanagement und Change-Management
• Gutes Verständnis von agiler Software-Entwicklung und Life-Cycle-Management (inkl. IT Operations).
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern (Fachbereiche, IT-Teams, externe Partner) konstruktiv zusammenzuarbeiten, kollaborative Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten:

• Modernes Office mit sehr guter Erreichbarkeit durch U- und S-Bahnanbindung
• Work Life Balance durch variables Arbeitszeitmodell und Home-Office-Möglichkeit
• Strukturierter Einstiegsprozess (Buddy System), um Sie bei Ihrem Einstieg optimal zu unterstützen
• Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Breites Spektrum an betrieblichen Zusatzleistungen sowie Benefits (z.B. Pensionskasse, subventionierte Kantine, Jobticket, Gutscheine und Rabatte, Betriebsarzt usw.)
• Für die ausgeschriebene Position bieten wir ein Bruttojahresgehalt ab 100.000 EUR All-In, je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine entsprechende Überzahlung möglich

Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, haben die Fähigkeit alle Stakeholder für gemeinsame Ziele zu gewinnen und bringen ausgeprägte Innovationsfreude und Begeisterung für neue Technologien mit?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Valida Vorsorge Management

Frau Claudia Grüner | Human Resources

t | +43 1 316 48-5415

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