Adzuna logo

F&B Manager – Opening - Chiffre AT-340

StepStone
StepStone sucht für Kunden
Wien
Auf diesen Job bewerben

Chiffre Anzeige: Hierbei handelt es sich um eine chiffrierte Anzeige.
Deine Bewerbung wird an das entsprechende Unternehmen weitergeleitet. Bitte gib bei deiner Bewerbung immer die entsprechende Chiffre-Nummer an!

F&B Manager – Opening

Anstellungsart: Vollzeit


  • Aufbau und strategische Planung des gesamten F&B-Bereichs vor der Eröffnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Gastronomiekonzepte für ein anspruchsvolles Publikum
  • Erstellung der Speisen- und Getränkekarten in Zusammenarbeit mit Küchen- und Barteam
  • Rekrutierung, Schulung und Einarbeitung des F&B-Teams vor der Hoteleröffnung
  • Aufbau und Etablierung von Lieferantenbeziehungen sowie Verhandlungen mit regionalen und internationalen Partnern zusammen mit dem General Manager
  • Sicherstellung der Einhaltung aller behördlichen Auflagen und Hygienevorschriften im Pre-Opening-Prozess
  • Entwicklung und Implementierung von Standard Operating Procedures (SOPs) für sämtliche F&B-Operationen
  • Planung und Koordination von Testläufen und Soft-Opening-Veranstaltungen
  • Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Servicequalität und Gästezufriedenheit
  • Budgetplanung, Kostenkontrolle und wirtschaftliche Steuerung des gesamten F&B-Bereichs
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Banketten

  • Mehrjährige Erfahrung im F&B Management oder in einer vergleichbaren Führungsposition in der gehobenen Hotellerie oder Gastronomie
  • Fundiertes Wissen über den Wiener Markt und aktuelle Food-Trends
  • Leidenschaft für exzellenten Service und Kulinarik
  • Hervorragende Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Organisationstalent, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative

  • Kostenlose Verpflegung
  • Kostenlose Arbeitskleidung
  • Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten Familienunternehmen
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Attraktives Onboarding-Programm inkl. Übernachtung und Frühstück
  • Friends & Family Raten
  • Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
  • Treuebonus für langjährige Mitarbeiter
  • Kurse, Workshops & Unterstützung bei Weiterbildung
  • Teamveranstaltungen und -feiern
  • Modernste und effizienteste Soft- und Hardware (State of the Art PMS Opera Cloud, Online CI/CO, AI Support deiner Arbeit, damit du dich mit voller Aufmerksamkeit deinen Gästen widmen kannst, …)
  • Mitarbeiteraustauschprogramme mit anderen Hotels unserer Kette


ADZN1_AT

Auf diesen Job bewerben

Gehälter

Die Anzahl der Jobs in jeder Gehaltssparte:

Ähnliche Jobs

Junior Mitarbeiter_in im FB Diversity Management
Technische Universität Wien
Wien
Banquet Manager:in (m/w/d)
Mandarin Oriental, Vienna
Wien
Shop Manager (m/f/d)
paper republic GmbH
Wien
Bar Manager (m/w/d)
Mandarin Oriental, Vienna
Wien 1010

Häufige Suchvorgänge