Pädagogische Fachkraft für Kleinkinder Inklusions-Wohngemeinschaft (30 Wochenstunden, ab sofort)

Dann suchen wir genau dich für unsere Kleinkinder Inklusions-Wohngemeinschaft im 3. Wiener Gemeindebezirk. 30 Wochenstunden, ab sofort

Bei uns in der Benedictus GmbH arbeiten qualifizierte Sozial-Fachpersonen, die sich im stationären Bereich um die Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen kümmern. Durch individuell für jedes Kind erstellte Zielsetzungen werden diese in allen Lebensbereichen bestmöglich gefördert und unterstützt. Freue dich auf ein breites Spektrum an pädagogischem Handlungsfeld und laufenden organisationsinternen Vernetzungen mit fachlichem Austausch und Blickfelderweiterung.

• Partizipative Begleitung der (Klein-)Kinder im Alltag und in persönlichen Krisensituationen, Anleitung, um Strategien zur Selbsthilfe entwickeln zu können
• Emotionale Stabilisierung der (Klein-)Kinder
• Kreative Freizeitgestaltung, Urlaubswoche mit der WG
• Verantwortung für die pädagogischen, organisatorischen und administrativen Abläufe in der Wohngruppe
• Mitverantwortung für Dokumentations- und Berichtswesen
• Partizipative Haushaltsführung mit Unterstützung durch eine Wirtschaftshilfe
• Elternarbeit
• Intensive Vernetzungsarbeit

• Eine der folgenden Ausbildungen: Dipl. Sozialpädagik, BA/MA Soziale Arbeit, BA/ MABildungswissenschaften, Dipl. Sozialbetreuung, Sonder- und Heilpädagogik, Dipl.Behindertenpädagoik, Dipl. Elementarpädagogik
• Vertretung humanistisch-christlicher Werte, wie Nächstenliebe, Streben nach Autonomie und Wertschätzung jedes Individuums
• Identifikation mit folgenden Begriffen: Empowerment, Annahme des guten Grundes, Partizipation und Transparenz, Lösungs- und Ressourcenorientierung
• Zu deinen Kernkompetenzen gehören Organisationskompetenz, Flexibilität, Stressresistenz, Geduld, Verantwortungsbewusstsein, professionellen Umgang mit Nähe und Distanz und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist TeamplayerIn und bereit durch regelmäßige Reflexion und konstruktive Kritik an der Weiterentwicklung des Teams mitzuarbeiten
• 16 – stündiger Erste-Hilfe- Kurs

• Kollegiales Miteinander in einem engagierten Team
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen und Klausuren während der Arbeitszeit
• Laufende interne Fortbildungen und Unterstützung bei Fortbildungswünschen
• Begleiteter Onboarding Prozess
• Zuschuss zum Ticket der Wiener Linien bzw. Klimaticket
• 6. Urlaubswoche mit Vollendung des 43. Lebensjahres
• Vielfältiges Aktiv- und Kreativangebot für Mitarbeitende
• Nach Möglichkeit Berücksichtigung von Freiwünschen und Ausbildungstagen im Dienstplan
• Moderne, kindgerecht ausgestattete Wohngemeinschaft
• Bewegungsraum und großzügige Außenflächen
• Arbeit in Turnusdiensten inkl. Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste mit teils partizipativer Dienstplangestaltung

Die Bezahlung erfolgt nach dem Kollektivvertrag für die Dienstnehmende der Einrichtungen der Interessensvertretung von Ordensspitälern und von konfessionellen Alten- und Pflegeheimen, Erziehungs- und Bildungseinrichtungen Österreichs. Das Jahresgehalt bei abgeschlossener Ausbildung liegt zwischen 44 600 € und 48 000 € brutto inkl. SEG-Zulage (exkl. variabler Bezüge wie Sonntags und Nachtdienstzulage), Basis Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden). Das Gehalt steigt je nach Vordienstzeiten (es werden alle einschlägigen Vordienstjahre angerechnet).

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