Referent:in (m/w/d) Schwerpunkt Öffentlichkeitsarbeit & elektronisches Prüfungsmanagement

Institut für Erziehungs- und Bildungswissenschaft

Referent:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Öffentlichkeitsarbeit und elektronisches Prüfungsmanagement

• Selbständige und eigenverantwortliche strategische Planung und Erstellung von Konzepten für den Institutsauftritt in der Öffentlichkeit, u.a. in sozialen Medien (in Abstimmung mit dem Dekanat und der Abteilung für Kommunikation und Öffentlichkeit der Universität) sowie Umsetzung der Konzepte und regelmäßige Betreuung der aktuellen Plattformen
• Planung und Koordination von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen des Instituts
• Betreuung der Institutswebpage in Deutsch und English
• Professionelle Unterstützung der elektronischen Prüfungen am Institut und professionelle Abwicklung der digitalen Prüfungen
• Koordination und Organisation des Masterstudiums Erwachsenen- und Weiterbildung

• Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung mit Matura (Verwaltungsassistent:in oder Handelsakademie)
• Gute Kenntnisse im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und im Umgang mit Sozialen Medien
• Kenntnisse in der Gestaltung von Webpages
• Kenntnisse in der Organisation von Online-Prüfungsformaten (wünschenswert)
• Hervorragende MS-Office-Kenntnisse
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnis der universitären Organisationsstruktur (wünschenswert)
• Hohe kommunikative Kompetenz
• Begeisterung für Öffentlichkeitsarbeit, Social Media und digitalen Trends
• Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeiten und zur Teamarbeit
• Gute Belastbarkeit

• Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.

• Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.

• Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.

• Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI).

• Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversity gelebt wird und einen hohen Stellenwert einnimmt.

• Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 37788.79 Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal, und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle der Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation grundsätzlich vorrangig aufgenommen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aufgrund der geltenden datenschutzrechtlichen Vorgaben ausschließlich über unser webbasiertes Bewerber:innen-Tool entgegennehmen können.

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!

Amtsdirektorin Sabine Habersack, MSc
Institutsmanagerin
Institut für Erziehungs- und Bildungswissenschaft
Universität Graz
8010 Graz, Merangasse 70/II
Tel.: +43 316 380-2535
email: sabine.habersack@uni-graz.at