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HR Spezialist Lehrlingsausbildung (m/w/d)

Dienstort: Salzburg

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

• du arbeitest neue Konzepte zur Lehrlingsausbildung, der Lehrlingsbindung und der Motivation unserer Lehrlinge aus
• dazu übernimmst du die Durchführung von Lehrlingsbefragungen inklusive Ergebnisauswertung und leitest Handlungsfelder bzw. Maßnahmen ab
• du koordinierst, evaluierst und überarbeitest unsere Lehrlingsveranstaltungen und bringst dabei eigene Ideen ein
• die Bereitstellung und Aktualisierung von internen Richtlinien und Schulungskonzepten sowie Schulungsunterlagen in unserer Schulungssoftware runden deinen Aufgabenbereich ab
• optional kannst du die fachliche Führung eines Teams übernehmen

• du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in den Bereichen Wirtschaft, HR und/oder Handel
• du kannst mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich und im konzeptionellen Arbeiten vorweisen
• im Umgang mit MS-Office Programmen (insbesondere PowerPoint und Excel inkl. Formelanwendung und Pivot-Tabellen) fühlst du dich sicher
• du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine genaue Arbeitsweise zählen zu deinen persönlichen Stärken

• ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 54.600,- *
• Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
• zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
• ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur
• umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung
• die Möglichkeit, Home Office in Österreich voraussichtlich 4 Tage/Woche sowie mobiles Arbeiten in EU-Mitgliedsstaaten (inklusive Schweiz, außer Deutschland) bis zu 20 Tage/Jahr nach Absprache mit der Führungskraft nutzen zu können
• abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm (u.a. LinkedIn Learning)
• attraktive Benefits (z.B. 5% Lidl Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf, 6. Urlaubswoche, Sabbatical, Papa-Urlaub)

* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.