Personalverrechnung (w/m/d)

mit HR-Administration
Teilzeit ab 25 Wochenstunden

Was sind Deine typischen Aufgaben?

• Unterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit schrittweisem Aufbau zur/zum eigenständigen Personalverrechner:in
• Freigabe, Kontrolle und Korrektur der Zeiterfassung im SAP-System
• Ansprechperson für Mitarbeiter:innen in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Belangen
• Monatliches Meldewesen und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Ämtern
• Planung und Administration von Personalagenden (An- und Abmeldungen, Reisekostenabrechnung)
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken, Berechnungen und jährliche Abschlussarbeiten
• Allgemeine Personaladministration nach internen Richtlinien (Vorbereitung von Dienstverträgen, Einarbeitungsplänen, Dienstzeugnissen und sonstigen Dokumenten)
• SAP User/Testing
• Mitwirkung bei internen und externen Audits
• Unterstützung im Personalbeschaffungsprozess
• Schrittweiser Know-How Aufbau im Bereich Entsendungen und Ausländerbeschäftigung

Was bringst Du mit?

• Du hast eine AHS oder HAK Matura oder Lehre mit kaufmännischem Bezug
• Du bringst 1-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Personalverrechner:in und im Bereich HR Administration mit
• Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung/Bestätigung (ca. 200 Lehreinheiten)
• Fortgeschrittene MS-Office Kenntnisse und Basiskenntnisse von SAP-HR
• Verhandlungsfähige Deutsch- sowie korrespondenzfähige Englischkenntnisse
• Persönlich zeichnest Du Dich durch ausgeprägte Genauigkeit, Diskretion sowie Affinität zu Daten und Zahlen aus
• Du besitzt eine gute Kommunikationsfähigkeit und kannst Prioritäten setzen

Unser Angebot an Dich:

• Wir bieten gleitende Arbeitszeit bei Teilzeit von 25-30 Wochenstunden/5-Tage Woche, sowie jährlich festgelegte, kollektive Einarbeitungsregelung für Fenstertage und den Jahreswechsel, Möglichkeit zu tageweisem Homeoffice, Jobticket, Parkmöglichkeit, Mittagstisch mit Essenszuschuss, Obst, gemeinsame Sport-Aktivitäten und Feste sowie Gesundheitsvorsorge und Betriebsarzt
• Für die ausgeschriebene Position beträgt das Monatsgehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte der Fahrzeugindustrie (Beschäftigungsgruppe E) mind. EUR 3.329,62 brutto auf Basis Vollzeit mit der Bereitschaft einer Überzahlung entsprechend Deiner Qualifikationen und Berufserfahrung
• Es erwarten Dich interne Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung

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