Mitarbeiter:in Warenübernahme Schrott

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Mitarbeiter:in Warenübernahme Schrott

* Job-ID: V000010405
* Einsatzort: Linz
* Zeitpunkt: ehestmöglich
* Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre Aufgaben

* Digitale Schrottübernahme und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung des Teilprozesses
* Reklamationsabwicklung und Unterstützung der 24/7-Teams bei qualitativen Fragestellungen
* Abstimmung/Koordinierung mit unserem Rohstoffeinkauf und Werksbahn in Bezug auf die o.a. Aufgaben
* Mitarbeit bei Monatsabrechnung und Inventur
* Mitarbeit bei Projekten der Beschaffungslogistik/Schrottanbahnung
* Unterstützung bei den Digitalisierungsaktivitäten

Ihr Profil

* Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
* Engagierte, selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
* Zahlen- und IT-Affinität
* Freude an Teamarbeit und Digitalisierung
* Hands-on-Mentalität und Kommunikationsstärke

Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 2.890,09 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle üblicherweise im Bereich von EUR 2.890,09 bis EUR 3.800,00 brutto pro Monat.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.600 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus-und Weiterbildung
* Betriebliche Altersvorsorge
* Flexible Arbeitszeiten
* Gesunde Ernährung
* Gesundheitsmaßnahmen
* Gute Verkehrsanbindung
* Kantine
* Mitarbeiter:innenevents
* Mitarbeiter:innenvergünstigungen
* Mitarbeiterbeteiligung
* Parkplatz
* Sport- und Fitnessangebote

Das sind wir

Die voestalpine Stahl GmbH ist die Leitgesellschaft der Steel Division, der größten der vier voestalpine Divisionen. Sie ist das internationale Stahlkompetenzzentrum des voestalpine Konzerns und führende Produzentin von hochqualitativen beschichteten Stahlprodukten für die Automobil-, Energie- und Hausgeräteindustrie.

Die Grundlage herausragender Stahlspezialitäten: Jahrzehntelanges Know-how in der Metallurgie, ständige Weiterentwicklung der Prozesstechnologien und das Engagement unserer Mitarbeiter:innen!
Der Unternehmensbereich BRAMME umfasst alle Aufgaben und Prozesse, die in direktem Zusammenhang mit der Herstellung von Brammen stehen. Wir erzeugen am Standort Linz in einem integrierten Hüttenwerk aus den intern hergestellten Einsatzstoffen Koks und Sinter hochwertiges Roheisen, bzw. aus weiteren zugekauften Einsatz- und Rohstoffen qualitativ einwandfreien Rohstahl. In weiterer Folge werden unsere Schmelzen in der Sekundärmetallurgie behandelt und an Stranggießanlagen zu hochwertigen Brammen vergossen. Neben dieser klassischen Herstellungsroute eines integrierten Hüttenwerks auf Erzbasis sind umfangreiche Vorarbeiten in Bezug auf die Dekarbonisierung der Stahlerzeugung über alternative Stahlherstellungsrouten auf Schrott-, bzw. HBI-Basis angelaufen.

Die ausgeschriebene Stelle ist in der Abteilung Schmelzmetallurgie (BTM) angesiedelt.

Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: https://www.voestalpine.com/stahl/

Kontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich FAQs zur Bewerbung".

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Ansprechperson:
Theresa Ottendörfer
+43 50304 15 2315

Fachbereich:
Hannes Nogratnig
+43 50304 15 77128

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