Requirements Engineer (m/w/d) Hochschulsoftware

Über 20 Jahre Erfahrung und Entwicklungsarbeit treffen in unserem Team auf Innovationskraft und Verlässlichkeit.

Die konsequente Weiterentwicklung unserer Software und der Wille, die Ideen und Wünsche unserer Kund*innen stets in Produktinnovationen einfließen zu lassen, sind unsere Arbeitsgrundsätze.

Gemäß dem Motto "Innovation lebt von Weiterentwicklung!" haben wir den Anspruch, dass unsere Kund*innen mit einem jederzeit aktuellen und zeitgemäßen System arbeiten.

Du hast Lust in einem erfolgreichen B2B Unternehmen Softwareeinführungsprojekte für unsere Kunden aus der Hochschulwelt von Anfang bis Ende zu begleiten?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen eine/n dynamische/n Requirements Engineer (m/w/d) oder Senior IT- Consultant (m/w/d) für unser Produkt qurricula.

evasys befähigt Kunden mit innovativer Software für Umfragen, Prüfungen und Workflowmanagement, begleitet von kundenorientiertem Training und Support, Prozesse und Erkenntnisse zu verbessern und herausragende Ergebnisse zu erzielen.

Derzeit beschäftigen wir an unserem Unternehmenssitz in der Hansestadt Lüneburg sowie den zwei weiteren Standorten in Edinburgh & Budapest rund 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Das noch junge Produkt qurricula ist unsere flexible webbasierte Workflowmanagement-Lösung, mit der alle Prozesse rund um das Qualitätsmanagement von Studiengängen organisiert und verwaltet werden können. Unter anderem lassen sich mit qurricula hochschulinterne Verfahren zur Programm- und Systemakkreditierung transparent abbilden.

Deine Aufgaben

• Planung und Durchführung von Workshops zur Identifikation, Analyse und Strukturierung der Anforderungen von Kunden aus dem Hochschulsektor (Anforderungsanalyse / Requirements Engineering)
• Verantwortung des Projektmanagements inkl. der Dokumentation für das gesamte Projektportfolio
• Abstimmung mit unserem qurricula- Entwicklungsteam zur Umsetzung von Projektanforderungen
• Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses als Schnittstelle zwischen Kunde, Entwicklungsteam und Vertrieb
• Kundenbetreuung im Bereich individueller Weiterentwicklungsprojekte
• Unterstützung unseres Vertriebsteams, z.B. bei der Präsentation von qurricula
• Aufnahme und Klärung von Supportanfragen

Dein Profil

• Ausgeprägte Erfahrungen im Anforderungsmanagement von IT-Projekten mit direkter Kundeninteraktion, inkl. Erhebung und Dokumentation von Prozessen
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare berufliche Praxis
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Softwarelösungen
• Hohe IT-Affinität um zur Ausreifung des noch jungen Softwareprodukts als Schnittstelle zwischen Kunden und Entwicklern beizutragen und Bereitschaft sich in die technischen Details von qurricula einzuarbeiten, um fachliche Lösungen für Kunden zu finden
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Kunden, Workshops) und Englisch, z.B. (für interne Kommunikation, mit dem Entwicklungsteam in Budapest, Ungarn)
• Gutes Stakeholdermanagement und eine hohe Kundenorientierung
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Auftraggebern aus dem Hochschulbereich und Interesse sich das Wissen im Thema "Qualitätsmanagement im Europäischen Hochschulraum" zu vertiefen
• Wünschenswert ist eine Zertifizierung im Projektmanagement

Was wir bieten

• Dein Start bei evasys: Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohlfühlst und Du direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Deshalb wird ein auf Dich zugeschnittenes Onboarding vorbereitet. Außerdem stellen wir Dir für eine gute Einarbeitungsphase einen Mentor / Mentorin an Deine Seite.
• Software-Unternehmen mit familiärem Flair: Auch wenn wir ein gewachsenes Unternehmen sind, haben wir unsere offene Kultur stetig gefördert. Wir duzen uns, haben flache Hierarchien und sehr hilfsbereite Kolleg*innen.
• Homeoffice und flexible Arbeitszeiten: Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen individuelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dazu gehört Teilzeitarbeit, Homeoffice-Gewährung zur Reduktion der Pendelzeit oder Betreuung der Kinder. In Krisensituationen, z.B. Krankheitsfälle von Angehörigen, kann eine Freistellung oder zeitlich befristete Reduzierung der Wochenarbeitszeit erfolgen.
• Ergonomisches Arbeiten: Für Deine Tage im Büro findest du ergonomische Arbeitsplätze und alles an Equipment, was Du benötigst.
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung:Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden durch betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
• Vierbeiner willkommen:Du möchtest Deinen Hund mitbringen? Sehr gerne. Bei uns ist jeden Tag "Bring-Deinen-Hund-mit-zur-Arbeit-Tag".
• Geburtstage richtig feiern: Ein halber geschenkter Urlaubstag zu Deinem Geburtstag, zusätzlich zu den 30 Tagen Urlaub.
• Kontinuierliches Lernen: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Mobilität: Leasingmöglichkeit von (E-)Bikes und ein kostenloser PKW-Parkplatz.
• Unsere Hauspost: Schlange stehen ist nicht Dein Ding? Dann lass Dir Deine Pakete doch einfach ins Office liefern.
• Noch mehr Benefits: Regelmäßige Team-Events (z.B. Teambuilding, Sommerfest, Weihnachtsfeier), kostenlose Getränke im Büro, Teilnahme an Corporate Benefits, Firmenlauf und vieles mehr. Wir hoffen es ist auch etwas für Dich dabei!

Super! Dann sende Deine Bewerbungsunterlagen bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Einstiegstermins über unser Bewerbungsportal zu Händen unserer Personalreferentin, Frau Jana Baus. Dazu klicke auf den "Bewerben"-Button. Solltest Du vorab Fragen zum Jobangebot haben, rufe uns einfach unter der Telefonnummer 04131-736079 an! Wir freuen uns auf Dich

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Karrierestufe

mit Berufserfahrung

Arbeitszeit

Vollzeit

Standorte

Konrad-Zuse-Allee 13, 21337 Lüneburg, Deutschland
Hybrides Arbeiten

Arbeitsverhältnis

Festanstellung

Das Unternehmen

Über 20 Jahre Erfahrung und Entwicklungsarbeit treffen in unserem Team auf Innovationskraft und Verlässlichkeit.

Die konsequente Weiterentwicklung unserer Software und der Wille, die Ideen und Wünsche unserer Kund*innen stets in Produktinnovationen einfließen zu lassen, sind unsere Arbeitsgrundsätze.

Gemäß dem Motto "Innovation lebt von Weiterentwicklung!" haben wir den Anspruch, dass unsere Kund*innen mit einem jederzeit aktuellen und zeitgemäßen System arbeiten.

Ein familienfreundliches Unternehmen

Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Dazu gehört Teilzeitarbeit, Homeoffice-Gewährung zur Reduktion der Pendelzeit oder Betreuung der Kinder.

In Krisensituationen, z.B. Krankheitsfälle von Angehörigen, kann eine Freistellung oder zeitlich befristete Reduzierung der Wochenarbeitszeit erfolgen.

Darauf kannst Du Dich freuen

In einem gezielten Einarbeitungs- und Mentorenprogramm, das dich während der Startphase begleitet, bringen wir dir unsere Werkzeuge und die Technologien, die wir einsetzen, bei.

Dein neues Team besteht ausschließlich aus Menschen, die stets über den Tellerrand schauen und sich gegenseitig jeden Tag einen Schritt voran bringen!

Ecken und Kanten: persönliche Eigenschaften werden berücksichtigt, geschätzt und gebraucht und genauso wertschätzend gehen wir auch miteinander um. Dies fördern wir auch mit regelmäßigen Teamevents.

Kontaktperson

Jana Baus:
04131736079
j.baus@evasys.de