CONOS GMBH
WÖRGL
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- und Organisationsentwicklung im Haus federführend verantwortlich sein. Planung, Aufbau und Organisation der künftigen Recruiting Maßnahmen sowie Durchführung von laufenden Mitarbeiter- & Feedbackgesprächen ... & Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter: innen gleichermaßen Planung und Umsetzung von Events sowie Vertretung der Hoteldirektorin in Abwesenheit Zusammenarbeit und Abstimmung ...
