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Entwickler Jobs in Steiermark
Durchschnittsgehalt: 58.714 €
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... IHRE AUFGABEN Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Analyse von Marktveränderungen und Trends zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen Entwicklung und Validierung ...
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... Projektleitung internationaler Großprojekte Verantwortung für Projekte, die von der IT-System-Ausrollung in verschiedenen Ländern über Bestandsoptimierungen bis hin zur Entwicklung innovativer ...
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... Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Unternehmensentwicklung im Bereich Vertrieb, Schulung und Business Development Sicherstellung eines nachhaltigen Wachstums Analyse ... und Verbesserung von bestehenden Prozessen zur Effizienzsteigerung Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Multichannel Vertriebskanälen Enge Zusammenarbeit mit internen ...
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... Erstellung und Implementierung von Vertriebs-, Schulungs- und Business-Development-Richtlinien Produktspezifische Weiterentwicklung von internen Mitarbeiter und Handelspartner Entwicklung ... von bestehenden Prozessen zur Effizienzsteigerung Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Multichannel Vertriebskanälen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen ...
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... in verschiedenen Ländern über Bestandsoptimierungen bis hin zur Entwicklung innovativer HRM-Performance Management Systeme reichen Teamführung und Koordination Verantwortung für bereichs- sowie ...
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... Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen Entwicklung und Validierung von Kundensegmenten und Personas für gezielte Maßnahmen Bereitstellung relevanter Insights für Stakeholder ...
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-Prozessen Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen Mitarbeit bei allgemeinen HR-Aufgaben, insbesondere in den Bereichen Personaladministration ... , Talentmanagement und Employer Branding Entwicklung und Implementierung arbeitsrechtlicher Richtlinien und Prozesse Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fällen, einschließlich Vertragsgestaltung ...
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-Ausrollung in verschiedenen Ländern über Bestandsoptimierungen bis hin zur Entwicklung innovativer HRM-Performance Management Systeme reichen Teamführung und Koordination Verantwortung ...
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... Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen Entwicklung und Validierung von Kundensegmenten und Personas für gezielte Maßnahmen Bereitstellung relevanter Insights für Stakeholder ...
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... betriebswirtschaftliches Verständnis Fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen in den Bereichen Pharma/Ernährung, Medizinprodukte, CMC, GMP und klinische Entwicklung Zertifizierung ...
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